Lydia Boschetti: "A coaching felszabadítja az ügyfél minden tehetségét"

Pszichológia és elme: Jó reggelt Lydia, örülök, hogy köszöntöttem és feltett néhány kérdést az edzői munkáddal kapcsolatos érdekes kérdésekről. Mondjon néhány részletet a tudományos és szakmai karrierjéről.

L.B.: Helló! Jelenleg a Puerto Rico-i Amerikai Inter-amerikai Egyetemen szereztem diplomát üzleti igazgatásról, míg diplomát szereztem A Főnixi Egyetem mentálhigiénés szakterületére szakosodott szakmai tanácsadás Puerto Rico.

Interjú Lydia Boschettivel

Miből áll az edző munkája?

A távolsági busz olyan szakember, aki elkíséri a "coachee-t" (klienst) az önfelfedezés folyamatában, hogy megoldásokat és stratégiákat tudjon keresni konfliktusainak megoldására vagy céljainak elérésére. A coachee felelős a cselekedeteiért és saját stratégiájának kidolgozásáért a "világtérképének" és igényeinek megfelelően. Az edző nem ad megoldásokat, az edző kérdéseket használ fel, hogy a "coachee" felfedezhesse a benne rejlő válaszokat, és azonosítsa azokat az erőforrásokat, amelyeket felhasználni fog célja elérése érdekében. A coachee az életének szakértője, ezért az, aki edzője kíséretében kidolgozza ezt a cselekvési tervet.

Milyen előnyei vannak a coachingnak az ilyen típusú szolgáltatást igénylő ügyfél számára?

A coaching révén az ügyfél sokkal könnyebben és gyorsabban érheti el céljait, mint egyedül kipróbálni, mivel az coach kiképzett olyan technikák használatára, amelyek segítenek felszabadítani mindazokat a tehetségeket és erőforrásokat, amelyek az ügyfélben vannak belül.

A coachingnak nincs hivatalos szabályozása, így bárki edző lehet. Hogyan lehet megkülönböztetni egy profi edzőt? Milyen képességekkel vagy képességekkel kell rendelkeznie egy jó edzőnek?

Igaz, a coaching nincs szabályozva, azonban sok olyan szervezet tanúsítja az embereket, akik coachnak szeretnének lenni. Ez egy olyan szakma, amely nagy erkölcsi értéken alapszik. A továbbképzés, a kiválóság iránti elkötelezettség és a munkájuk iránti szenvedély elengedhetetlen elemei azoknak a tulajdonságoknak, amelyekkel minden edzőnek rendelkeznie kell. Kiváló kommunikációs készségeket, empátiát, feltétel nélküli elfogadást és hozzáállást kell fejlesztenie pozitív, látva az ügyfelek lehetőségeit, és elkötelezettek a folyamat iránt, ami harmóniát és affinitás. Az edzőnek összhangban kell lennie belső énjével, tudva, hogy olyan emberekkel fog dolgozni, akiknek érzelmileg stabil és önmotivált szakemberre van szükségük.

Milyen technikákat alkalmaz általában az egyes ügyfelek számára? Vannak-e különféle technikák az ügyfél különös aggodalmaitól függően?

Igen, többféle technikát kell használni, az esetektől és az ügyfelektől függően. Például neurolingvisztikai programozással dolgozom, és vizualizációt, Ericksonian hipnózist, kérdések, kineziológia, hiedelmek, metamodellek azonosítása és szembesítés, a Milton-modell használata, lehorgonyzók, előfeltevések a NLP, egyéb erőteljes technikák mellett.

Mit tanácsolna annak, aki a coaching világában indul?

Hogy okleveles szakembereknél oktatják őket, hogy az edzőképzéssel kapcsolatos egyesületekhez tartoznak és válnak azokban a szakemberekben, akik az edzés nevét és hírnevét magasra teszik azáltal, hogy kielégíthetetlen vágyuk van az oktatásra és kiválóság.

Egy másik különlegessége, amint kommentálta, az NLP. Mondja el, milyen alapvető pillérei vannak a neuro-nyelvi programozásnak?

Az NLP négy alapvető pillérrel rendelkezik: Kompenzáció vagy Egyetértés, Érzékszervi tudatosság, az eredményekre való gondolkodás és a viselkedési rugalmasság.

A Egyetértés Ez a jó kapcsolat alakul ki más emberekkel és önmagunkkal. Ez a jó kapcsolat magában foglalja a bizalmat, a megértést, a biztonságot és a tiszteletet. Ez egy olyan készség része, amelyet egy jó edzőnek el kell sajátítania.

Az érzékszervi tudatosság az a képesség, hogy képes érzékelni az érzékszerveken keresztül azokat az információkat, amelyeket verbális és nem verbális nyelveken keresztül küldenek. Szenzoros érzékeléseket kell dekódolni és helyesen értelmezni.

Az eredményekről való gondolkodás minden cselekedetünket a végtermék figyelembevételével hajtja végre. Ehhez meg kell határozni, hová akarunk eljutni, addigra kidolgozni egy útvonalat, tervet cselekvés, amely a lehető leghatékonyabb és legeredményesebb módon vezet minket a végtermékhez időjárás.

A viselkedési rugalmasság a következőképpen foglalható össze: Szeretne más eredményeket? Különböző dolgokat kell tennie... A viselkedési rugalmasság révén szabadon cselekedhetünk különböző módon, amíg el nem érjük a kívánt eredményt. Ahogy az NLP mondja, a kudarc nem létezik, ami létezik, az eredmény.

Az NLP nagyon divatossá válik, miért gondolja, hogy ilyen népszerűvé válik?

Mivel az NLP hatékony technika a rövid távú eredmények elérésére. Ezenkívül más tudományterületek technikáit vonja össze, amelyek teljessé és változatossá teszik.

Végül, az utóbbi időben azt tapasztaltuk, hogy idejének egy részét videók töltésével tölti a YouTube-on, amelyekben különböző tapasztalatokról beszél. Mikor és miért jutott eszedbe videofelvétel?

Több mint tíz éve rögzítek videókat. A YouTube-nak és a Facebooknak köszönhetően egyre több embert tudtam elérni. Megértem, hogy ez a közeg sokak számára könnyű, hatékony és hozzáférhető. Kiváló módszer arra, hogy a gondolatokat és üzeneteket szóban és nem verbálisan kifejezhessük. Tehát az emberek, akik látnak és hallanak, jobban megérthetik a fogalmakat, és megmenthetik őket későbbi felhasználásra. Szeretem, amit csinálok, megértem, hogy ez része annak a célnak, amely ebben az életben van, és az eredmény és az emberek válaszai nagy megelégedéssel töltenek el.