I 10 miti sul Coaching

Sebbene oggi sia considerato una moda o uno strumento popolare, in realtà il Istruireè uno dei più antichi strumenti di potenziamento umano in circolazione, oltre a quelli che più la conoscenza di sé, l'apprendimento e il benessere riportano alle persone. Perché?

Semplicemente perché questo strumento segue i principi della stessa natura umana: ascolta, conosci te stesso, guarda te stesso e attraverso uno specchio che ti fa domande potenti (questo è il coach), scopri tutto il potenziale che abbiamo e sviluppalo attraverso l'azione (oltre alla riflessione). Tuttavia, oggi ci sono mille miti sul Coaching e questo ci rende difficile sapere quale sia la realtà e le potenzialità di questo strumento. Non farti ingannare. Scopri di cosa si tratta con questo articolo, ma soprattutto non dimenticare di viverlo.

Definizione di concetti

Il coaching, in realtà, deriva dal dialogo socratico. Socrate, con i suoi seguaci, impiegò un sistema di ascolto attivo e domande potenti in modo che loro stessi scoprissero come interpretavano la vita, cercavano di risolvere problemi o quali erano i loro blocchi (blocchi che creiamo noi stessi, attraverso i nostri valori, credenze, impressioni, interpretazioni, giudizi sugli altri e su noi stessi, sempre prevenuti e limitato).

Questo strumento è stato modernizzato nell'ultimo ventesimo secolo con la pratica del tennis e, successivamente, con lo sviluppo di un nuovo tipo di consulenza business negli Stati Uniti (dove questi consulenti, con il supporto di psicologi sociali, hanno scoperto che i cambiamenti più profondi si sono verificati in persone che si assumevano la responsabilità delle proprie decisioni ed erano consapevoli che erano loro che potevano cambiare la loro realtà cambiando qualcosa loro stessi). Oggi il Coaching è un potente strumento di empowerment umano, sia per le aziende... Come per chiunque, poiché il Coaching lavora con le persone, è un sistema per gli esseri umani.

Le ragioni delle polemiche sul Coaching

Perché allora ci sono così tanti miti se lo strumento è così semplice? Principalmente per tre motivi. Prima di tutto, il Coaching è diventato così popolare (a causa dei potenti risultati che offre) che c'è molta intrusione professionale. In breve, molte persone affermano di essere un "allenatore" quando non lo sono, ma invece offrono colloqui, cercano di motivare e te ne vendono uno teoria della felicità, o ti consigliano in qualche modo (nell'alimentazione, nello sport, nel parlare in pubblico, nel benessere, nell'imprenditorialità, nella vita di coppia, eccetera.).

• A proposito, in questo senso è possibile distinguere chiaramente: consiglio l'articolo "Differenze tra psicologia e coaching".

Secondo, perché ci sono troppe etichette di Coaching oggi, quando in realtà c'è solo Coaching e le etichette sono solo strategie di marketing. E terzo, perché molte persone, invece di informarsi e sperimentare cosa sia veramente il Coaching, preferiscono farsi un'impressione sbagliata. Spiegheremo 10 semplici miti sul Coaching... per aiutarti a sapere davvero di cosa si tratta ;)

1. Il coaching è per le aziende

Il coaching è uno strumento spesso utilizzato dalle aziende intelligenti e umane. Perché? Perché i risultati che ottengono dipendono dallo stato in cui si trovano le persone... Quando una persona risveglia il proprio potenziale e si sente realizzata, i suoi risultati professionali sono maggiori. Quindi il Coaching non è per le aziende... ma per le persone, e le aziende sono fatte di persone.

Il coaching è per chi vuole risveglia il tuo talento e sperimentare un profondo cambiamento.

2. Il coaching è allenamento

Sebbene in inglese "coach" significhi allenarsi, la professione di Coaching deve il suo nome al termine "kocz" in lingua ungherese, che significa "macchina". Si dice così perché un processo di Coaching è come un viaggio in macchina, da dove ti trovi (come pensi, credi, senti e agisci ora) dove puoi essere (dove vuoi essere se sviluppi quella parte di te che è un po' incollato)

3. Il coaching è motivazione per i gruppi

Il coaching non motiva, ma piuttosto accompagna una persona ad imparare a motivarsi. Questo è efficace e dura per sempre, mentre una motivazione di gruppo è proprio questo... un discorso il cui effetto svanisce con il tempo. Ricorda che il Coaching è uno strumento che avviene privatamente e personalmente, tra la persona e il coach, non in gruppo. Gli strumenti di coaching possono essere utilizzati in un gruppo, ma non sarà mai come un vero processo di coaching.

4. Il coaching è un sistema per fare soldi

Niente è più lontano dalla realtà. Il coaching è uno strumento di empowerment umano, dove scegli tu i tuoi obiettivi e cosa vuoi ottenere nella tua vita, cosa vuoi cambiare di te stesso, quale area della tua personalità vuoi sviluppare, cosa vuoi imparare.

5. Il coaching è terapia

Il coaching non è terapia, né psicologia. Il coaching è uno strumento focalizzato sul presente, su ciò che accade e soprattutto sul soluzioni e il tuo apprendimento, mentre la terapia si concentra sui problemi o sui comportamenti disfunzionale.

6. Il coaching è formazione professionale

Il coaching ti aiuta a scoprire il tuo talento e a svilupparlo, e questo può o non può servirti professionalmente, dipende ancora dai tuoi obiettivi. Un vero Coach, ti accompagna al raggiungimento dei tuoi obiettivi, e sei tu che impari da te stesso. Un allenatore non ti forma, non ti insegna, non ti intromette, non è un insegnante. Un allenatore ti accompagna solo in maniera esperta perché tu impari da te stesso, come faceva Socrate con i suoi allievi, come se fosse uno specchio fedele di te stesso.

7. Il coaching è una tecnica per smettere di fumare, perdere peso o avere una migliore autostima

Gli obiettivi che scegli nel Coaching dipendono da te. Lo dirai al tuo allenatore e quel professionista ti aiuterà a concentrarti chiaramente su ciò che desideri. Il coaching non è mai un sistema per raggiungere determinati obiettivi, ma la persona li sceglie liberamente.

8. Il coaching è uno strumento alla moda

Come abbiamo detto, il Coaching è vecchio quanto Socrate. Probabilmente il coaching esiste da quando un essere umano ascolta un altro, comprende il suo modo di vedere la vita e gli pone una domanda che gli fa capire che tutto può essere diverso.

9. Il coaching è magico

I risultati del Coaching non succede per magia né si basano su alcun "segreto". Sei tu, la persona, che raggiungi i risultati con il tuo cambiamento, con le tue azioni, con il tuo impegno. L'allenatore ti accompagna in quel percorso.

10. Il coaching ti trasforma la vita

Il coaching è solo uno strumento, ma il protagonista sei tu. Il coach è un esperto nell'accompagnarti in un percorso in cui imparerai in modo accelerato su te stesso e dove potrai cambiare la tua programmazione mentale o modo di vedere la vita e sentirla... in modo tale che qualcosa cambierà in te e potrai essere più te stesso che mai, più naturale e pieno. Sei tu che ti trasformi.

E infine, un mito anche importante, non sul Coaching... ma sugli allenatori:

11. Fare l'allenatore è facile, basta avere carisma...

Un coach è prima di tutto un professionista, una persona formata al Coaching in modo duro (almeno, Master universitario e diversi anni di apprendimento ed esperienza professionale, oltre a dare l'esempio con il proprio stile di vita, motivato da cambiamenti, sfide, responsabilità e impegni). Un allenatore non è il protagonista, ma tu sei il protagonista. Il successo di un coach è il successo delle persone con cui lavora. Un allenatore può essere un grande oratore o avere carisma, ma soprattutto serve molto apprendimento, umiltà ed esperienza, oltre che conoscenza e formazione. In realtà, la cosa più bella di questo strumento che può farci vedere quanto siamo preziosi e il grande potere che abbiamo di cambiare la nostra realtà... È essere un coachee (la persona che assume il coach e vuole vivere il processo).

• Come dovrebbe essere un buon allenatore? Scoprilo leggendo Questo articolo.

Ricorda anche che un processo di Coaching si svolge privatamente tra il coachee (cliente) e il coach, in sessioni private (tra le 6 e le 12). Istruire è solo un sistema per accelerare il tuo apprendimento e scoprirti nel tempo. Abbiate il coraggio di iniziare un percorso verso voi stessi.