ヒュブリス症候群：それが何であるか、症状、および原因

精神障害の分類診断マニュアル（CIEおよびDSM）に分類されていない症候群または精神病理がいくつかあります。 しかし、それらの多くはメンタルヘルスの専門家に知られており、場合によっては、最良の治療法を見つけるために臨床診療で考慮されます。

DSMにもICDにも含まれない症候群の1つであるHubris症候群は、 一部の人々が提示し、正常と見なすことができるものの限界を超える傲慢さ、高い人々でより頻繁に できる。

この記事では、Hubris症候群について詳しく説明します、そしてこのために、その症状が何であるか、そしてこのあまり知られていない心理的変化を通常発症する人々が通常ほとんどの場合どのような職務に就いているかを説明します。

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ヒュブリス症候群とは何ですか？

「Hybris症候群」（ギリシャ語（ὕβρις、hýbris））としても知られるHubris症候群は、過度の傲慢または 誇りのは、元政治家のデイヴィッド・オーウェンと精神科医のジョナサン・デイヴィッドソンによって最初に説明されました。 一部の政治家の過度の力を分類するための診断チャート.

ヒューブリス症候群に関する彼らの研究で、オーウェンとデビッドソンは、米国大統領と最初の大統領の心理的プロファイルを分析しました 過去100年間務めた英国の大臣と彼らが見つけたのは、7人の米国大統領が示したということでした 傲慢に関連する性格特性 （ウッドロウ・ウィルソン、セオドア・ルーズベルト、フランクリン・D。 ルーズベルト、リンドンジョンソン、リチャードニクソン、ジョンケネディ、ジョージW ブッシュ。 しかし、言及された大統領の1人だけがHubris症候群の診断に適合することができました、そしてそれはジョージWでした。 ブッシュ。

対照的に、英国の首相の中には、ハブリス症候群の診断にふさわしい4人がいました。デビッド・ロイド・ジョージ、ネヴィル・チェンバレン、マーガレット・サッチャー、トニー・ブレアです。 さらに、この症候群に当てはまる人を除いて、他のすべての首相は分析しました 過度のプライドの兆候を示していた（ウィンストンチャーチル、ハーバートアスキス、アンソニー エデン）。

ヒュブリス症候群はそれらで発生します 権力の仕事をしているときに性格が変わる人、高い政治的地位など。 ただし、ビジネスなどの他の分野でも発生する可能性があります（p。 たとえば、大企業のCEO）。

いずれの場合も、Hubris症候群は一部の人々による発症で構成されています 非常に誇りの高い立場にあり、過度の自信を持っており、 と 他の人々、特により謙虚な仕事をしている人々に対する軽蔑的な行動; これらすべての性格特性が、Hubris症候群を発症した人を衝動的に振る舞わせ、破壊的になることさえあります。

主な診断マニュアル（DSMおよびICD）で指定されている症候群ではありませんが、 心理学と精神医学の分野から、自己愛性パーソナリティ障害のサブタイプと見なされています（クラスター B）。

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ヒュブリス症候群の症状

オーウェンとデビッドソンは、特徴的な症状を伴うヒュブリス症候群の診断画像について説明しました、これらは以下にリストするものです：

• 彼は世界を自分の力を発揮して栄光を達成するための舞台と見なす傾向があります。
• 彼は彼自身のイメージと自己栄光を高めるために特定の行動を実行します。
• それは、組織、州、および国家と同一視します。
• 主題は彼の自己イメージに取りつかれています。
• 彼は頻繁に自己栄光のために彼の力を使用します。
• 彼は過度の自信を持っており、他人を軽蔑し、厳しい批判をしている。
• 彼は現実との接触を失い、漸進的な孤立があるかもしれません。
• 彼は自分自身をメシアと見なすようになり、彼の行動についてメシアニックな方法で話します。
• 彼は第三者の中で自分自身について話す傾向があり、私たちについて話すために堂々とした形を使用しています。
• 衝動的で無謀な行動に従事する
• 彼は、コストを気にせずに、彼の提案について道徳的に正しいと確信しています。
• 自信過剰が原因で、職務を無能に遂行します。
• 彼は誰にも責任がないという信念を持っています。
• 彼は、最高裁判所（彼が宗教的である場合は歴史または神）が彼の邪悪な行為を免除すると固く信じています。

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自己愛性パーソナリティ障害とヒュブリス症候群の関係

ヒュブリス症候群が何で構成されているか、そして実行するために特定されるべきである可能性のある症状は何かを見たら、 臨床像の診断では、自己愛性パーソナリティ障害との関係を説明するのに便利です。 ヒュブリス症候群はこの障害のサブタイプであり、次のような精神障害の診断マニュアルに分類されています。 DSM-5。

DSM-5で 自己愛性パーソナリティ障害（NPD）は、賞賛の必要性、誇大感、他者への共感の欠如のパターンです。 それは通常、成人初期に始まります。 私がハブリス症候群をサブタイプとして分類したかったこの人格障害の診断のために、DSM-5には 9つの基準が確立されており、そのうち少なくとも5つ以上が存在する必要があります。これらの基準は、以下で説明するものです。 継続：

• 主題が欠けている 共感.
• 自分自身について壮大な重要性を感じている。
• 被験者は彼がユニークで特別だと考えています。
• 主題は、力、理想的な愛、そして無制限の成功についての一連の空想に夢中になっています。
• 彼は彼がユニークで特別な資格の感覚を持っていると考えています。
• 過度の賞賛を主張します。
• 他の人と搾取的に行動します。
• 彼はしばしば、他の人が彼をうらやましく思っている、および/またはうらやましいと信じています。
• 傲慢または傲慢に振る舞います。

ヒュブリス症候群と障害の診断基準を見たときに確認できたので 自己愛性パーソナリティ、両方の障害の間に高度な並列性があり、注目に値します 何 オーウェンがHubris症候群に対して提案した14の診断症状のうち約7つも、自己愛性パーソナリティ障害の特徴です。. 一方、自己愛性パーソナリティ障害の9つのDSM-5基準のうち少なくとも6つは、Hubris症候群と一致しています。 ただし、この2つにはわずかな違いがあることもわかります。

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原因

ヒュブリス症候群は通常、突然発症することはありません、その症状は一晩で現れますが、通常は徐々に進行します。例として、以下に示します。

前に述べたように、Hubris症候群は通常、分野に関係なく、高い地位にある人々によって発症します。 言われた立場、最も普通のことは、最初の数日あるいは数週間の間、彼らは彼らの機能について、そしてまた彼らがしなければならないであろうそれぞれの決定について多くの疑問を持っているということです。 取っています。 しかし、時間が経つにつれて、物事が計画どおりに進んだ場合、彼らは自分自身にもっと自信を持ち始め、それは彼らがその地位にふさわしいと考えるときです。

物事がうまくいくとき 褒め言葉が届き、エゴを拡大させる補強材として機能します そして、あなたの自尊心と自信を高め始め、過度のレベルに到達することができます。 そして、これが起こるとき、その人は傲慢になり始めることができます、それで彼は成功が永久に続くと信じて、彼が不可欠であると感じるでしょう。 そしてこれは傲慢さが始まり、他の人よりも優れていると感じ、彼を他の人と、あるいはおそらくは遠い関係にさせるときです 軽蔑。

その人が自分のあり方や行動の仕方である程度傲慢になったら、それは彼が特定の妄想を発達させることができるときです。 彼は他の人が彼をオフィスから追い出したいと思うようになるかもしれません。 これは、その人と彼の周りの人々に不幸をもたらす可能性があり、彼が彼の立場の機能を正しく実行することを困難にし、これは彼がそれを失う原因となる可能性があります。

ヒュブリス症候群の人が自分の立場を失うと、彼らは通常信じられないほどです。 彼はそれを行使するのに理想的な人であり、これは彼を強い絵に陥らせる可能性があると考えています 抑制剤。