レゴとピースで構築することの心理的メリット

レゴのピースとその構造は、あなた自身の信念と感情システムを外部化するための優れたツールです、個人が彼の人と彼の現在の最も暗黙の知識と接触するので。

レゴのピースと感情的知性の構築

この無料の構築プロセスは、感情的知性の発達にプラスの効果をもたらし、心理療法やビジネスコーチングで使用されるツールでもあります。

次のインタビューでは、MªTeresaMata、心理精神医学研究所メンサルスは、このツールを心の知能指数トレーニングの新しい仲間の1つとして紹介します。

レゴはどのようにして心理学とコーチングの世界に侵入しましたか？

現在、自由な構築によるアイデアの表現に基づくダイナミクスレゴのピースなどは、コーチングの世界で素晴らしい作業ツールになっていますビジネス。最近の研究では、それらが生成する高レベルの情報を検証することにより、それらの効率が示されています。あらゆる種類の解決のためのコンテンツと非常に有用な構造が豊富な情報競合します。具体的には、 LEGO®Serious®Play®メソッドは、この意味で世界中で使用されているメソッドです。.

一方、心の知能指数のトレーニング/コーチングから、この方法で新しい作業器具を発見しました。他のアウトソーシング技術と同様に、それは想像力を促進し、創造性を解き放ち、完璧になります特定の社会的スキルに加えて、自己認識、自己表現、課題の予測、客観的能力を促進するための同盟国として共感.

ビルドを開始するとどうなりますか？

構造により、別のレベルへの接続が確立されます. 想像力と創造性の解放は、手の使用と密接に関係しています。手が効くと、私たちは最も深い知識へのアクセスを可能にする一連の精神的プロセスを開始します。このようにして、私たちは別のレベルでのコミュニケーション（自分自身と他者とのコミュニケーションの両方）を促進することができます。

この手法をシステム（作業チーム、家族、ワークショップグループ）に移すと、多くの情報を可視化します。各個人は、自分の認識についての小さなサンプルを提供します。世界。これにより、さまざまな視点がすばやく視覚的にテーブルに表示され、前述のように対話と共感能力が促進されます。

非常に多くの情報が出現したときにセッションで生成されるフィードバックは、信じられないほど素晴らしいはずですよね？

確かに。これは、創造性と関連付けを通じてメッセージをアクティブ化する手法を使用することの大きな利点の1つです。メッセージ表示されるのは新鮮で、機知と知恵に満ちており、他の処理モデルからはほとんど出てこない詳細です。光。

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多くの場合、日常的に見過ごされている情報は、未知のオプションや未解決のソリューションの背後にある原動力になる可能性があります。これは、の訓練から、感情的知性、私たちは特に促進します：

「私はどのような知識を持っていて、どのような知識を利用していないのか」/「他の人の知識を見たり聞いたりすると、どのような知識が私に目覚めるのか」。

この方法論とコーチングと心理療法から実行された作業について、他に何を説明できますか？

構成要素を使った創造を通して、それを実現することなく、社会的相互作用に現れる無意識の障壁減少するため、人々が自分の知識や知識とつながるのに役立つインテリジェントな会話が生まれます。その他。

ワークショップでは、たとえば「動員」の質問を作成することによって、これを実践しました。. 質問が提起されると、参加者は解決能力を流します。次のステップは、部品を使った構造からこの情報を具体的にすることです。結果は信じられないほどです。この方法論は、通常「使用されていない」情報を救出します。スキルトレーニングのフレームワーク内で上記の情報を公開、順序付け、および検証するという事実は、高レベルの内省と洞察（実現）を生み出します。

要するに、心の知能指数のトレーニングとレゴの作品を使った構築との関係は何ですか？

心の知能指数から、私たちは複合体を合成し、抽象を表現し、目に見えないものに触れ、揮発性のものを具体化しようとします。私たちは、プロセスを簡素化し、「強力な」情報を取得して、その使用を容易にし、アクションの効率を高める方法を探しています。

私たちが説明したように、動員する質問に答えるインスピレーションを得た自由な構築による感情的知性のトレーニングは、有用な情報の取得を加速します。これは、その人の暗黙知、つまり人生の旅を通して確立された知識に関連するプロセスを促進することによって達成されます。

クリエイティブなシナリオを補完するLEGOのピースとフィギュアを使用して、各ユーザーは構築、プロジェクト、観察を行いますは、自分たちの創造物の見物人になります。これにより、起こりうる対立から距離を置き、よりインテリジェントな方法で情報を利用できるため、特権的な立場になります。同様に、ワークショップでは、それぞれが他の人の作品の見物人であり、多くのアイデアやオプションを提供するという事実です。

そして、お互いの考えは、たとえ異なる対立を生きていても、誰にとっても役に立ちますか？

これは、心の知能指数のアウトソーシング作業の最も興味深い点です. 無料の建設セッションの終わりに、参加者が自分だけでなく他の人の経験から得た知識の結果として解決策を採用するとき、それは非常に明白です。これを可能にするための鍵は、動員質問の定式化にあります。

私たちの大きな課題は、経験や人生の文脈が異なっていても、常にすべての人に共通の未知のものを提起することに基づいています。これにより、高レベルのグループ接続と感情的にインテリジェントなフィードバックを実現します。