მწვრთნელის 6 ტიპი: სხვადასხვა მწვრთნელები და მათი ფუნქციები

სანამ იცოდა მწვრთნელის ტიპები მნიშვნელოვანია იცოდეთ, რა თქმა უნდა, რა არის მწვრთნელობა.

მწვრთნელობა არის მეთოდოლოგია, რომელიც აღწევს ადამიანთა მაქსიმალურ პროფესიულ და პირად განვითარებას და ეს გავლენას ახდენს მათ გარდაქმნაზე, პერსპექტივაში ცვლილებების მოტანაზე, მოტივაციის, ვალდებულებისა და პასუხისმგებლობის გაზრდაზე. ამიტომ, მწვრთნელობა არის სისტემური პროცესი, რომელიც ხელს უწყობს სწავლას და ხელს უწყობს ცვლილებებს შემეცნებითი, ემოციური და ქცევითი, რომლებიც აფართოებენ მოქმედების შესაძლებლობას შემოთავაზებული მიზნების მიღწევის საფუძველზე. მწვრთნელის ტიპების სხვადასხვა კლასიფიკაცია არსებობს.

მწვრთნელობის სახეები: შინაარსის მიხედვით

მწვრთნელობის კონცეფცია ფართოა და დაბნეულობის თავიდან ასაცილებლად დაწესებულია გარკვეული შეზღუდვები მოქმედების სფეროს შესამცირებლად. პიროვნების განვითარებაზე მუშაობა იგივე არ არის, ვიდრე კომპანიის მენეჯერთან მუშაობა. ამის გამო, არსებობს სხვადასხვა სახის მწვრთნელები სამუშაო ფართობიდან გამომდინარე:

პირადი მწვრთნელები

ასევე მოუწოდა ცხოვრების მწვრთნელი, ეხება ყოველდღიური ცხოვრების უნარების მწვრთნელს. სამუშაოები შესრულებულია ცხოვრებისეულ პროექტებზე, პირად მისიაზე, მიზნებზე, ცვლილებების სტრატეგიებზე და ა.შ. ამ ტიპის მწვრთნელები მისდევს ადამიანის კეთილდღეობას ცხოვრების სხვადასხვა სფეროში.

ორგანიზაციული მწვრთნელები

ის შეიძლება დაიყოს მწვრთნელის ორ სხვადასხვა ტიპად:

• ბიზნეს მწვრთნელები: ის მიმართულია ზოგადად ორგანიზაციებზე ან კომპანიებზე და არა მხოლოდ აღმასრულებლებზე. იგი მოიცავს თემებს, როგორიცაა გაძლიერება, დროის მართვა, თანამშრომელთა ურთიერთობების დამყარება, პროდუქტიულობა, მომხმარებელთა კმაყოფილება, გუნდური მუშაობა და ა.შ.
• აღმასრულებელი მწვრთნელები: ორგანიზაციული მწვრთნელის ტიპების ფარგლებში, ამ ტიპის მწვრთნელები მიმართულია უფროსი აღმასრულებლებისთვის. ეს ეხება ლიდერების განვითარებას და იკვლევს მენეჯმენტისა და პიროვნების კომუნიკაციის უნარს, პერსონალის მუშაობას და ა.შ.

სპორტული მწვრთნელები

სპორტული მწვრთნელები მუშაობს ძირითადად ყველაფრის მოტივაციაზე და განვითარებაზე სპორტსმენის პოტენციალი. ასევე მუშაობს გაძლიერება და ლიდერობის უნარები. დაზიანების შემთხვევაში ის ეხმარება გამოჯანმრთელების პროცესში. გარდა ამისა, ის ასევე მუშაობს მწვრთნელთან და მსაჯებთან და აუმჯობესებს სპორტსმენთა ჯგუფის მუშაობას, შექმნის, მაგალითად, მოკლე და გრძელვადიანი მიზნები სპორტსმენებისთვის.

სპორტული მწვრთნელობის შესახებ მეტი ინფორმაციის მიღება შეგიძლიათ შემდეგ ვებ – გვერდზე:

• "ფიტნეს მწვრთნელი vs პირადი ტრენერი: ფსიქოლოგია სავარჯიშო დარბაზში"

მწვრთნელის სახეები: გამოყენებული მეთოდის შესაბამისად

მწვრთნელის ტიპების გარდა, რომლებიც ზემოთ იქნა განხილული, ქვემოთ მოცემულია სხვადასხვა სახის მწვრთნელები, იმის მიხედვით, თუ რა მეთოდებს იყენებს მწვრთნელი თავის სესიებზე. ამ ტიპის მწვრთნელები შეიძლება იყოს ინდივიდუალური ან ჯგუფური:

1. ონტოლოგიური მწვრთნელები

ეს არის პროცესზე ორიენტირებული ენის, პროცესებისა და ენობრივი საშუალებების ოპტიმიზაცია გამოიყენება პირის მიერ. მისი მიზანია ინდივიდების გამოხატვის ფორმის შეცვლა და გაუმჯობესება. იგი ეფუძნება ენას და ემოციებს და იყენებს შეკითხვებს, საუბრებს და სხეულის მოძრაობას ცვლილებების შესატანად.

2. სისტემური მწვრთნელები

ამ მწვრთნელის პროცესში ადამიანი განიხილება, როგორც სისტემის ნაწილი, ანუ არ თვლის მას იზოლირებულ ელემენტად. სასარგებლოა გაანალიზდეს რა გავლენა აქვს ადამიანის ქმედებებმა მათ გარემოზე.

3. მწვრთნელები ემოციურ ინტელექტთან

ამ ტიპის მწვრთნელები დაფუძნებულია დანიელ გოლმენის წვლილზე ჩართული ემოციური ინტელექტი. თვითშემეცნება და ემოციების დარეგულირების გზა აუცილებელია პიროვნული განვითარებისა და კეთილდღეობის მისაღწევად. ემოციური ინტელექტი, თუ სწორად იქცევა, სასარგებლოა თქვენი სარგებლისთვის და სხვებისთვის.

4. იძულებითი მწვრთნელები

იგი დაფუძნებულია სასწავლო სემინარებზე, რომლებიც ამტკიცებენ, რომ ადამიანში ღრმა ცვლილებას მიაღწევენ მისი მაღალი ზემოქმედების ტექნიკის საშუალებით. ამ ტიპის მწვრთნელები იყო მრავალი კრიტიკა ექვემდებარება გამოყენებული მეთოდების გამო. ჩვენს სტატიაში „Firewalking: ცხელი ნახშირზე სიარული ფსიქოლოგიური სარგებელი (მწვრთნელობის ახალი ტენდენცია)თქვენ შეგიძლიათ ნახოთ მაგალითი.

5. NLP მწვრთნელები (ნეიროლინგვისტური პროგრამირება)

გააანალიზეთ, თუ როგორ ახდენს ადამიანი ინტერპრეტაციას და აწყდება რეალობას (ვიზუალური, სმენითი, კინესთეტიკური), გარკვეული ქცევის შეცვლაში. ამ ტიპის მწვრთნელები აერთიანებს მწვრთნელს დაᲜეირო ლინგვისტური პროგრამირება.

ჩვენ გირჩევთ გაეცნოთ ინტერვიუს, რომელიც ფსიქოლოგიამ და გონებამ ჩაატარეს მწვრთნელ პროფესიონალთან NLP– ს საშუალებით:

• "ლიდია ბოსშეტი: ”მწვრთნელობა ხელს უწყობს კლიენტის ყველა ნიჭის გამოვლენას"

6. შემეცნებითი მწვრთნელები

ამ ტიპის მწვრთნელები საშუალებას აძლევს ცოდნის ეფექტურად გადაცემას მწვრთნელის პროცესში. იგი ითვალისწინებს კოგნიტური ფუნქციის ტრენინგი; ექსპრესიული და რეცეპტული ფუნქციები, მეხსიერება, სწავლა და ფიქრი.