Почему обучение коучингу – это хороший вариант?

С течением времени появляются новые области профессионализации и новые способы специализации.

Коучинг в этом смысле парадигмален: это мир с очень широким горизонтом возможных применений и контекстов, в которых он может применяться, а также появляется все больше и больше свободы действий. время, чтобы найти качественное обучение, с помощью которого можно стать профессионалом в этой области работы, или, когда вы учитесь на нем, чтобы воспользоваться его инструментами уже в профессиональной карьере существующий.

Но, несмотря на то, что существует широкий спектр контекстов, в которых можно воспользоваться тем, что учиться, будучи тренером, что не уменьшает количество людей, которые год за годом решают войти в это мир.

В этой статье Посмотрим, с чем связано это расширение мира тренеров., и почему все больше и больше людей считают обучение коучингу хорошим вариантом.

• Статья по теме: "6 видов коучинга: разные коучи и их функции"

Почему стоит обучаться коучингу?

Таковы полезные аспекты обучения коучингу под руководством экспертов в этой области.

1. Подчеркивает потенциал людей

Коучинг предназначен для того, чтобы научиться создавать условия, в которых мы можем использовать свои навыки для достижения целей в сложных ситуациях. Он не стремится «залатать» наши дефекты., но действовать на то, что мы можем тренироваться, чтобы выйти на другой уровень. Поэтому она нравится всем, даже тем, кто вполне доволен своей жизнью.

2. Предлагает целенаправленное обучение

Идея обучения, начиная с начала упражнений оформлено в контексте профессиональной работы (а не в теории академического мира) очень привлекательна, особенно в сфере бизнеса.

Именно поэтому большая часть людей, желающих обучаться коучингу, — это генеральные директора, менеджеры, руководители отделов, руководители и менеджеры среднего звена крупных компаний; люди, привыкшие к профессиональной среде, в которой стагнация невозможна и в которой необходимо платежеспособно реагировать на непредвиденные события и вызовы меняющегося рынка.

3. Помогает укрепить лидерство

Еще одна сильная сторона коучинга заключается в том, что он используется не только для тренировки индивидуальных навыков, но и его влияние ощущается на коллективном уровне.

Компания, в которой есть эксперт по коучингу, замечает это благодаря процессам лидерства, которые она может запускать: сплоченность группы, изменение рабочего процесса в соответствии с новыми потребностями, эффективное управление конфликтами благодаря эффективному использованию коммуникативной динамики и др.

• Вам может быть интересно: "Типы лидерства: 5 самых распространенных типов лидеров"

4. Позволяет продвигать новые личные или профессиональные проекты

Коуч может осуществлять процесс сопровождения конкретных людей, чтобы помочь им справиться с конкретными проблемами: профессиональные проекты, планы обучения и т. д. Именно из-за этого Это не ограничивается только деловым миром.; Его также можно использовать в контексте творчества, спорта, подготовки к соревнованиям и т. д.

5. Можно учиться гибко

Не существует единого способа стать экспертом по коучингу; есть несколько возможностей, к которому в последние годы добавилась возможность обучения через онлайн-формат.

Программа сертификации EEC Online Executive Coaching

Европейская школа коучинга (EEC) запустила в апреле этого года свою онлайн-версию Программы сертификации руководителей высшего звена ACTP, которая началась в ее очной версии в 2003 году.

Это программа обучения и повышения квалификации, осуществляемая одним из ведущих предприятий отрасли: Европейская школа коучинга уже имеет международное присутствие в Европе и за ее пределами., и обслуживает 60% компаний IBEX 35, в дополнение к экспертам с профессиональным опытом работы во всех типах крупных компаний. Будь то в рамках этой коучинговой программы или других, специализированных в других областях, EEC уже обучил более 2500 коучей.

Занятия проходят как в синхронном классе, что позволяет в прямом эфире смотреть уроки, которые ведут преподаватели, так и в сервисе Интранет Campus EEC также предоставляет доступ ко всем материалам и записям занятий, чтобы ознакомиться с содержанием в любое время. Также включены практические занятия, всегда с делового подхода, ориентированного на достижение целей и решение конкретных задач.

С другой стороны, каждый студент имеет доступ к тьютор и консультант, с которым можно задавать вопросы, коуч, который проводит индивидуальную программу коучинга, и технический специалист помочь с технологическими аспектами. Все это с гарантией тренерской школы, которая проводит онлайн-обучение с 2013 года.

По завершении онлайн-программы сертификации руководителей высшего звена каждый студент получает Официальное звание Executive Coach от EEC с аккредитацией ACTP Международного тренера. Федерация.

Если вам интересно узнать больше об этой или других обучающих программах Европейской школы коучинга, вы найдете более подробную информацию об этой организации и ее контактную информацию, нажав кликните сюда.