30 талантов, которыми должен обладать каждый психолог

Те, кто знаком с организационной психологией или человеческими ресурсами, слышали об управлении талантами в компаниях, где это обнаруживается. те навыки, которыми обладают работники, чтобы их потенциал полностью соответствовал потребностям указанной организации.

Хотя одни эксперты уверяют, что таланты являются врожденными, и отделяют их от понятия компетенции, другие нечетко говорят о них. таланты и компетенции, предполагая, что это навыки, которым можно научиться и которые необходимы для хорошего профессионального выполнения работы или домашнее задание. В этой статье мы проверяем те навыки или таланты, которыми психолог должен обладать для надлежащего выполнения своей профессии.

• Знать больше: "Как пройти собеседование на основе навыков: 4 ключа к получению работы”

Навыки и таланты психолога согласно Europsy

Европейская федерация ассоциации психологов (EFPA) - это организация, которая объединяет и возглавляет на европейском пространстве ассоциации разных стран этого континента. Эта организация выдает сертификаты EuroPsy, которые способствуют мобильности рабочей силы в этом пространстве.

. Имеется три сертификата: EuroPsy Basic, EuroPsy Specialist по психотерапии и EuroPsy Specialist по трудовой и организационной психологии.

ЕАСТ, через портал Europsy, определяет основные компетенции или таланты, которые психологи должны развивать и демонстрировать прежде чем иметь возможность практиковать в качестве профессионалов. Таланты соответствуют ролям, которые психологи играют в различных профессиональных контекстах, и они должны использовать знания, понимание, практические и этические навыки, а также отношение и предрасположенность к своим работа.

Чтобы быть хорошим психологом, нужны были таланты

Психологи - это профессионалы, которые могут работать в разные области применения: клиническая, педагогическая психология, организации и др. Однако все эти возможности карьерного роста зависят от определенных навыков, которые являются общими для них требованиями. Европси утверждает, что есть ряд талантов или компетенций, которыми должны обладать все психологи (как фрилансерам, так и тем, кто работает в организации). Вот они:

Первичные таланты

Это таланты, которыми должен обладать и демонстрировать каждый психолог (как независимый, так и не независимый). Они сгруппированы в шесть групп в зависимости от профессиональных ролей..

Уточнение целей

Базовые компетенции взаимодействия с клиентом для определения целей услуги, которую предлагает психолог.

1. Анализ необходимости

Использование соответствующих методов для получения информации в соответствии с потребностями клиента.

2. Постановка целей

Навыки ведения переговоров и постановка целей с клиентом. Эти цели должны быть достижимыми и достижимыми.

Оценка

Диагностируйте и узнавайте характеристики отдельных лиц, групп. организации и ситуации с использованием необходимых методов.

3. Индивидуальная оценка

Провести диагностика и оценка людей с анкетами, интервью и методами наблюдения.

4. Групповая оценка

Проводите диагностику и оценку групп людей разными методами.

5. Организационная оценка

Специальная оценка организационной среды с помощью методов, упомянутых выше.

6. Ситуационная оценка

Используйте интервью, опросы и другие методы для правильной оценки ситуации.

Разработка

Этот талант связан со способностью разрабатывать существующие психологические услуги или продукты, чтобы их могли использовать психологи или сами клиенты.

7. Определение услуг или продуктов и анализ требований

Иметь возможность знать, какие продукты и услуги предлагать а также выявить и проанализировать заинтересованных клиентов.

8. Дизайн услуги или продукта

После определения продукта или услуги необходимо проектировать, зная сильные и слабые стороны клиента.

9. Тестирование разработанной услуги или продукта

Знайте, как оценить надежность, валидность и другие характеристики, такие как, например, жизнеспособность продукта или услуги.

10. Оценка услуги или продукта

Емкость оценивать использование продукта и удовлетворенность клиентов относительно предлагаемого продукта или услуги.

Вмешательство

Выявлять, организовывать и проводить мероприятия, необходимые для достижения целей, на основе оценки и планирование продукта или услуги (упомянутые в разделе предыдущий).

11. Планирование вмешательства

Организовать и разработать соответствующий план вмешательства для запуска требуемой службы в конкретном контексте.

12. Прямое вмешательство, ориентированное на человека

Проведите вмешательство и его методы непосредственно на человека или группу людей.

13. Прямое, ситуативно-ориентированное вмешательство

Возможность применять эти методы вмешательства непосредственно в ситуации, следуя конкретному плану вмешательства.

14. Косвенное вмешательство

Емкость применять интервенционные методы, которые помогают отдельным лицам или группам принимать решения самостоятельно и для конкретного интереса.

15. Реализация продуктов или услуг

Продвигайте услуги или продукты и поощряйте их правильное использование клиентами или другими психологами.

Оценка

Быть способным к оценивать и адаптировать вмешательства на основе достижения целей предлагается для указанного вмешательства.

16. Планирование оценки

Уметь спланировать и спланировать оценку проведенного вмешательства, чтобы узнать, было ли оно полезным.

17. Оценка меры

Используйте специальные и необходимые методы для оценки вмешательства.

18. Оценочный анализ

После получения данных оценки необходимо: провести анализ этих данных принимая во внимание контекст, в котором было применено вмешательство.

Коммуникация

Клиенты должны получать необходимую информацию надлежащим образом, чтобы удовлетворить их потребности и ожидания.

19. Обеспечить обратную связь

Обратная связь является ключевым моментом при предложении услуг или продуктов, связанных с психологией.в устной или аудиовизуальной форме

20. Подготовка отчетов

Психологи должны отчет как часть вашей работы, а значит, необходимо осваивать это соревнование.

Включение компетенций

Эти компетенции относятся к профессиональной деятельности в целом. Через них независимые профессиональные психологи демонстрируют основные компетенции, но эксклюзивны для тех профессионалов, которые решили выполнять свою работу самостоятельно.

21. Профессиональная стратегия

Это способность выбрать лучшую стратегию управления и спланировать свою профессиональную ситуацию, используя рефлексию, чтобы понять профессиональную ситуацию, в которой человек оказался, и свои компетенции.

22. Непрерывного профессионального развития

Хороший профессионал должны продолжать свое обучение на протяжении всей жизни. Таким образом, вы сможете обновлять и развивать различные навыки, необходимые для правильного занятия профессией.

• Вам может быть интересно: «25 лучших бесплатных онлайн-курсов по психологии (2017)"

23. Профессиональные отношения

Необходимо уметь управлять межличностными отношениями на работе, поэтому важно иметь навыки общения адаптированы к этому контексту.

24. Исследование и разработка

Для него разработка новых услуг и продуктов, отвечающих потребностям клиентов и создавать новые бизнес-альтернативы.

25. Маркетинг и продажи

Это необходимо чтобы эти новые продукты и услуги были доступны целевой аудитории с целью привлечения новых клиентов или информирования потенциальных клиентов.

26. Управление профессиональной ответственностью

Правильное управление профессиональной ответственностью включает в себя: установление отношений с клиентов, контролируют и наблюдают за их потребностями и их удовлетворением, а также признают возможности для иметь дело.

27. Управление практикой

Являются ли операционные аспекты, как экономические, так и управленческие, разработать и управлять психологической компанией.

28. Гарантия качества

В этой профессии важно качество, поэтому оно необходимо. установить и поддерживать систему качества.

29. Самоотражение

Психолог должен обладать хорошим способность критического мышления. Незаменим для выполнения вашей работы наилучшим образом.

Прочие компетенции

Психологи, помимо вышеперечисленных компетенций, должны вести себя этично.

30. Будьте этичны

Ответственность за надлежащую профессиональную практику несет психолог. уважать достоинство своих пациентов и защищать их основные права. И ответственное использование психологии необходимо во всех контекстах.

• Подробнее о том, как стать хорошим психологом, читайте в нашей статье: "10 основных характеристик хорошего психолога”