Carlos Molina: «İnternet, daha çeşitli bir eğitim teklifi yaratmaya izin veriyor»

Zaman değişiyor ve onlarla birlikte geleceği olan ilginç bir profesyonel profil geliştirmek için karşı karşıya kalınması gereken ihtiyaçlar ve talepler de dönüşüyor.

Açıkçası, bu, içinde olmadığı bir iş geliştirme alanı olan Psikoloji alanında da geçerlidir. ne iş ne de müşteri bulmak, ne de kolunuzun altında sadece unvanla ilk adımları atmak kesinlikle kolay akademik. Giderek birbirine bağlanan bir dünyada ve giderek daha fazla eğitimli insanın işgücü piyasasında yer aradığı bir ortamda, hangi yöne gideceğini bilmek zor... ama aynı zamanda aradığımız şeye uyan kurslar ve ustalar arayan eğitim için daha fazla fırsat var. Bu röportajda tam olarak bundan bahsedeceğiz. Akdeniz Psikoloji Okulu'ndan sorumlu ekibin bir parçası olan Carlos Molina.

• İlgili makale: "Her psikoloğun sahip olması gereken 30 yetenek (veya beceri)"

Carlos Molina ile röportaj: Psikoloji eğitiminde yeni trendler

Carlos Molina, Psikoloji alanında bir eğitim merkezi olan Akdeniz Psikoloji Okulu'nu oluşturan iş grubunun Operasyon Direktörüdür. Kısa sürede çevrimiçi modalitede önemli bir yüksek lisans, kurs ve lisansüstü ders çeşitliliği sunmayı başarmış ve dünyanın birçok ana şehrinde varlığını sürdürmüştür. İspanya. Bu röportajda, Carlos bize bu geniş profesyonel alanda eğitim dünyasını şu anda şekillendiren dinamikleri anlatıyor. Hem ruh sağlığı dünyasını hem de sinirbilimdeki yeni keşifleri ve ekip yönetimi ve iletişim stratejilerini içerir. İşletme.

Akdeniz Psikoloji Okulu'nun doğmasına neden olan temel temel fikirler nelerdir?

Akdeniz Psikoloji Okulu, Psikoloji eğitimi açısından var olan çeşitli eksikliklere bir yanıt olarak doğdu. Sektörde gelişme için birçok imkan olduğunu tespit ettik ve bunlardan yararlanmaya karar verdik.

Bir yandan, işgücü piyasasının giderek daha fazla uzmanlaşmayı ödüllendirdiğini fark ettik. profesyonelleri, ancak bu uzmanlık, kolay olmayan önceden eğitim gerektirir. almak.

Önce bir üniversite diploması alın, en az dört yıl çaba ve özveri harcayın ve sonra bitirdiğinizi düşünmeyin; farklı ustalara veya PIR'ye hazırlanmak için yıllara ve paraya yatırım yapmaya devam etmeniz gerekir; aynı anda çalışın çünkü kendinizi başka bir şeye adamanızı engelleyen katılım ve zaman gerektirir zaman.

Bu süreci kolaylaştırmak, herkes için daha erişilebilir hale getirmek istiyoruz, böylece aynı anda hem çalışıp hem de uzmanlaşabilirsiniz. çalışıyorsunuz, diplomanızda bazı konular kaldı, ailevi sorumluluklarınız var veya bazılarını yerine getiriyorsunuz. Projeler Her öğrencinin kişisel durumunun, profesyonel olarak büyümeye devam etmede fren olmamasını istiyoruz. Bu nedenle %100 çevrimiçi ve esnek metodolojimizi oluşturduk.

Buna ek olarak, diğer yandan, Psikoloji diploması olmamasına rağmen, bir grup insan var. bu dalla çok ilgileniyor ve kişisel nedenlerle ya da bu dalda eğitim almak istiyor profesyoneller. Ayrıca erişilebilir eğitim programları ve daha hafif ama aynı derecede titiz müfredatlarla onlar için bir çözüm yaratmak istedik.

Koronavirüs krizi zamanlarında olanların ötesinde... Online eğitim kalıcı mı?

Tabii ki, çevrimiçi eğitimin kalıcı olduğundan şüphem yok. Koronavirüs elbette bir hızlandırıcı oldu, çünkü bizi her şeyi uzaktan yapmaya zorladı, ama aynı zamanda öğrenmenin ne kadar önemli olduğunu anlamamızı da sağladı. Evden, gerekli tüm teknolojiye zaten sahip olmamız ve yalnızca belirli gelenekleri değiştirmemiz ve bölgemizi terk etmemiz mümkün olabilir. konfor.

Hepimiz çevrimiçi eğitimin avantajlarını doğruladıktan sonra neden geri dönelim? Daha önce, şehrinizin dışındaki bir eğitim merkezinde yüksek lisans yapmak isteseniz, evinizi geride bırakmanız gerektiğini düşünürdünüz. bunun yol açabileceği rahatsızlıklara ek olarak, bunun gerektireceği tüm ulaşım ve konaklama giderleri kişiye özel.

Akdeniz Psikoloji Okulu'nda öğrencilerimiz hayatlarını alt üst etmek zorunda değiller. istedikleri yerde, istedikleri saatte ders çalışabiliyor, istedikleri zaman sınavlara girebiliyor ve kendi eğitimlerini takip edebiliyorlar. ritim.

Çevrimiçi eğitimin yalnızca "dijital göçebeler" kavramına giren insanlar için olduğuna inanmakla sık sık yapılan bir hata mı?

Bazı insanların çevrimiçi eğitime atlamak için diğerlerinden daha olası olduğu doğrudur. Hala dijitale uyum sağlama konusunda isteksiz olan profiller var çünkü bunun sadece gençler için olduğunu düşünüyorlar. çok organize olmak veya teknoloji konusunda bilgili olmak gibi özel yetenekleri olan insanlar, olmaları gerekmediğinde Böyle.

Sonunda herkesin tercihleri ​​olabilir, ancak en azından hak ettiğinize inanıyoruz. çevrimiçi bir metodoloji deneme ve ihtiyaçlarınıza en uygun olanın bu olup olmadığına karar verme fırsatı ihtiyaçlar.

Birisi yüz yüze yolu seçerse, bunun gerçekten tercih ettiği için olmasını isteriz, değil. çevrimiçi seçeneklerin olmaması veya işleri şimdiye kadar yapıldığından farklı bir şekilde yapma korkusu nedeniyle şimdi.

İnternetin sunduğu olanaklardan giderek daha fazla yararlanan bir Psikoloji eğitimi teklifine sahip olmanın temel olumlu yönleri nelerdir?

Benim için en açık avantaj esnekliktir. İnternet, herhangi bir kişinin ihtiyaçlarına uyum sağlayan çok daha erişilebilir ve çeşitli bir eğitim teklifi oluşturmamıza izin verdi. Oturma odanızdan 22:00'de Çocuk Psikolojisinde Yüksek Lisans ve Klinik Nöropsikoloji Yüksek Lisansını ve ayrıca kendi kendine yardım kurslarımızdan birini okuyabilirsiniz.

Ayrıca okulumuzda, bizimle çalışmaya davet ettiğimiz farklı profesyonellerle sık sık konferanslar veriyoruz, bunlar Dersler de %100 çevrimiçidir ve öğrencilerimizin istedikleri zaman görebilmeleri için bunları platformumuzda kayıtlı olarak bırakıyoruz. istemek. Biz buna Akdeniz Metodu diyoruz. Özetle internetin bize sağladığı esnekliğin bir sonucu olarak daha birçok olumlu yön ortaya çıkıyor.

Akdeniz Psikoloji Okulu gibi eğitime odaklanan bir kuruluş için, çevrimiçi modalite aynı zamanda daha fazla bilgi sağlıyor mu? kendilerini profesyonelleştirmek isteyen kişilerin ihtiyaçlarına uyum sağlama esnekliği ve onlara göreli seçenekler sunabilme hız?

Aynen öyle. Çevrimiçi modalite, ilgilenenlerin profesyonelleşmesini ve uzmanlaşmasını büyük ölçüde kolaylaştırır ve hızlandırır. Eğitiminizi genişletmek istediğinize karar verdiğiniz andan örneğin bir Yüksek Lisans derecesine başladığınız ana kadar, okulumuzda sadece birkaç gün geçebilir. Ayrıca, zamanınızı iyi organize ederseniz ve onunla tutarlıysanız, bir yıldan az bir sürede derecenizi elinize alabilirsiniz.

Üniversitenin veya lisansüstü eğitim ve öğretim sektörünün bir kısmının sunmayı düşünmediğini söyleyebilir misiniz? çevrimiçi seçenekler, çünkü bu, onlarca yıldır sınıflarla yapılanlardan bir ayrılmadır. yüz yüze? Geleneğin mantığı ne kadar ağır basar?

Deneyimlerimize göre, bu tamamen doğrudur. Konfor alanından çıkmak ve alışkanlıklarımızı değiştirmek hem bireysel hem de genel olarak organizasyonlar için maliyetli ve çaba gerektiren bir şeydir.

COVID'in bir sonucu olarak, işleri yapmanın yeni yolları ortaya çıkmaya başladığında, her şeyin normale dönmesini dört gözle bekleyen insanlar vardı. normallik, işe dönüş ve eskisi gibi eğitim sunma, yeni çevrimiçi tekniklerin hiçbirini tutmadan gelişmiş. Bana göre en akıllıca şey, en iyi “önce”yi ve en iyi “şimdi”yi tutmaktır. Hepimiz geleneğin mantığını takip etseydik, bizim için çok önemli olan hiçbir yenilik veya ilerleme olmazdı.