6 найскладніших профілів особистості та як з ними впоратися

У всіх нас є член сім’ї чи знайомий, якого ми намагаємось уникати, якого ніхто не хоче запрошувати на дні народження або який, як правило, не відповідає на їх дзвінки.

У цій статті Ми пропонуємо зробити класифікацію психологічних профілів людей, які виганяють нас з наших ящиків і запропонуйте кілька рекомендацій щодо боротьби з ними.

Важкі особистості

Люди, які мають грубу особистість в якомусь сенсі, зазвичай не знають про що вони дратують інших, і вони схильні звинувачувати інших людей у ​​тому, що вони не знають як лікувати їх. Деякі з них нагадують класичні "токсичний друг". Вони являють собою серію добре профільованих прототипів особистостей.

1. Ворожий друг

Він похмура людина, і, як правило, погано реагує на критику та образи, дуже сприйнятливий. Ви повинні намагатися розумно спілкуватися з цим профілем людей. Вони, як правило, реагують непропорційно, якщо почуваються несправедливо. Якщо ви хочете зберегти звіра спокійним, вам слід бути обережними зі словами та темами, які ви вибрали для спілкування з цією людиною. Також зручно намагатись не виявляти слабкості, коли присутній такий тип друзів, оскільки таке ставлення може спонукати їх до збереження позицій переваги.

Найрозумніше, що потрібно зробити, це рухатися посередині, коли ти перебуваєш у його компанії, оскільки екстремальне ставлення може активізувати його ворожість.

Що робити, якщо у вас є такий друг?

Корисно спробувати перенаправити фокус уваги людини на певну діяльність чи теми розмови, які не є ворожими. Ви можете підняти певні теми або спільні інтереси, тим самим відволікаючи їх увагу від питань, що породжують їх гнів. Бути агресивними або намагатися їх виправити не корисно, оскільки вони реагують ще агресивніше.

Якщо ваш тон голосу та ваша мова жестів спокійні, набагато краще. Якщо людина хоче розповісти вам свої історії, пов’язані з ними почуття гнівуНехай він розширюється і звертає увагу, не засмучуючи його, а потім висловлюйте свої міркування, не звинувачуючи його. Важливо, щоб я помітив, що ви дбаєте про це, але важливо не підживлювати свій гнів і не викликати агресивної поведінки.

У випадку, якщо розмова поза нашим контролем і людина поводиться агресивно, а хороша порада - повідомити його про те, що ми відновимо розмову в інший час, коли зможемо підтримувати Заспокойся.

2. Той, хто на все скаржиться

Цей профіль відповідає людина, яка завжди знаходить негативну сторону речей, який завжди звинувачує інших людей у ​​всьому, що з ним відбувається, який завжди вважає, що він правий у всьому, що має бути зроблено чи не зроблено (хоча вони ніколи не беруть приклад). Іноді це люди різкі, які можуть мати рацію щодо багатьох речей, але стратегія нарікати на все не приносить їм жодної користі та не вирішує жодної проблеми.

Як взаємодіяти з цими людьми?

Спочатку ми повинні їх вислухати і спробувати змусити їх добре аргументувати свої позиції, навіть якщо вони намагаються змусити вас почуватися винними в чомусь. Не рекомендується вибачатися чи погоджуватися з усім, що він говорить, або брати на себе відповідальність, яка не відповідає вам. Не отримуйте оборону або намагайтеся дати відсіч. Якщо ви хочете вирішити проблему, не постраждавши, найкраще, що у вас є багато схильності до посередництва та вирішення справи.

Він усвідомлює, що він правий, і намагається допомогти йому розкрити сумніви з цього приводу, щоб закрити тему та перегорнути сторінку.

Ви повинні бути терплячими до нього і бути відкритими для міркувань на тему, яка його дратує, заохочуйте Спілкуйтеся з людьми, з якими у вас проблема, і допоможіть повернути ситуацію на колишній шлях. нормальний. Якщо ви зможете змусити більше людей співпрацювати з вами для врегулювання ситуації, тим краще.

• Дізнайтеся більше про цей профіль: "Хронічний віктимізм: люди, які скаржаться на пороки"

3. Той, хто завжди з вами погоджується

Завжди погоджуйтесь та погоджуйтесь зі своїми думками. Звичайно, коли це спілкування ідей передбачає здійснення дій, не розраховуйте на нього. Це люди, які, здається, завжди мають гарний настрій, дуже товариські, здаються безумовними друзями, але коли вони вам потрібні, вони зникають безслідно. Вони є суб'єктами, які прагнуть зовнішнього схвалення, вони обіцяють набагато більше, ніж згодом зможуть надати, але це їх спосіб досягнення дружби та прийняття з боку інших. Зазвичай така поведінка набувається в дитинстві.

Що робити в цих випадках?

Дуже важливо дати зрозуміти цим людям, що ми й надалі будемо такими ж добрими друзями, якщо вони будуть з нами чесними. Потрібно заглибитися у власні ідеї та запитати, як вони з ними погоджуються чи як вони можуть вдосконалитися. Таким чином Ми допомагаємо їм висловлюватися про те, що їм не подобається, але не наважуються сказати. Ви також повинні спробувати відмовити їх обіцяти речі, які вони не можуть забезпечити, змусивши їх замислитися, не звинувачуючи їх ні в чому, про те, чи впевнені вони, що зможуть з ними впоратися.

Нехай вони помітять, що ви цінуєте їхню дружбу і що вони бачать, що ви гнучкі та справедливі з ними, як і вони з вами. Будьте терплячі з ними і аргументуйте, що вам потрібно знати їхню думку і що вони можуть вам набагато більше допомогти, якщо вони будуть абсолютно чесними.

4. Все-все

У цьому профілі ми можемо знайти дві різні категорії: той, хто насправді все знає, і той, хто він ні про що не дуже уявляє, але вдає, що дуже розумний. У другому випадку стратегія, якої слід керуватися, полягає в тому, щоб просто сперечатися і змусити їх бачити свої помилки. Ці люди часто не підозрюють про свою незнання. У будь-якому випадку зручно не виставляти їх на публіку, а запропонувати їм якийсь вихід, щоб вони могли зберегти своє Я-образ. Зазвичай вони прагнуть лише зовнішнього схвалення.

В іншому випадку людина, яка справді має надзвичайні знання, може мати тенденцію до цього діяти з певними ефірами переваги, вважаючи себе вищим за інших і змушуючи їх відчувати ідіоти. Вони дуже незалежні і відмовляються від сторонньої допомоги. Вони також вперті і часто нетерпимі до думок інших людей. Вони мають велику безпеку в своїй особистості, вони не хочуть змінюватися.

Як зупинити все-все?

Щоб зустріти бесіди з цим профілем «все-все», ви повинні знати, що вони краще інформовані, і ваші прогалини у знаннях можуть бути виявлені. Вам потрібно звертати на них увагу, коли вони говорять, тому що правда в тому, що ти можеш багато чому навчитися. Найголовніше - не впадати в дискусії чи суперечки, які базуються на бажанні атакувати його его чи захистити своє.

Забудьте про его, особливо з цими людьми. Якщо ви не дуже впевнені, можливо, краще не атакувати їх ідеї лоб, а вести їх альтернативними шляхами. Ви повинні поважати їхню позицію, але не підривати свою.

5. Песиміст

Вони усвідомлюють лише перешкоди, ускладнення та негативні наслідки речей. Це люди, які, здається, постійно сердяться на світ. Вони можуть заразити інших, оскільки вони відповідають за те, щоб викликати невеликі сумніви в тому, що ви можете затаїти до справи держави, тягнучи вас до бездіяльності.

Робити?

Сказати з ними марно, а корисно показувати вам шляхи вирішення перешкод, які вони висувають. Замість цього, ви повинні використовувати сподіваються фрази, які можуть поступово модулювати їхнє бачення, покажіть їм словами та справами, що є позитивні моменти, які викликають надію та сіють корисні думки щодо пошуку рішень. Обґрунтуйте його думки, запитуючи його про варіанти, які ви розглядаєте, і який би був найгірший можливий сценарій, залежно від того, які рішення були прийняті.

Таким чином, він будує інструменти, щоб компенсувати свій песимізм, і не виключено, що з часом він прийме іншу позицію. Якщо ви твердо вирішили здійснити ідею, вони можуть не запропонувати своєї допомоги.

6. М'який і нерішучий

Він відрізняється від того, хто завжди у всьому погоджується з вами тим, що софі хоче допомогти вам автентично. Вони, як правило, дуже вдумливі і їм важко приймати рішення зі страху.. Важливо сприяти спілкуванню, щоб вони могли висловити свої сумніви. Допоможіть їм детально вивчити це питання, щоб вони могли шукати інших шляхів або набути відданості проектам. Коли вони приймають рішення, підтримуйте їх і цінуйте їх рішучість.

Як бути з такою людиною?

Запитайте їх, як вони почуваються, і щиро зацікавтесь ними. Це люди, які часто не говорять, боячись образити чи засмутити інших. Хоча спочатку це може бути дуже приємний друг, у міру того як дружба прогресує, ви можете усвідомити, що проблема з другом цього профілю полягає в тому, що він рідко висловлює свою думку або за будь-що бере сторону, і в кінцевому підсумку не приймає жодних рішень.