Brand Coaching: vzťah medzi koučovaním a marketingom

The branding V obchodnom svete je to veľmi populárny koncept. Odkazuje na rozvíjať a formovať značku, ktorá umožňuje používateľovi identifikovať sa s určitými symbolmi, nápadmi alebo skúsenosťami, ktoré presahujú rámec jednoduchého produktu alebo služba, s ktorou je určené na podnikanie. Napríklad Coca-Cola, okrem predaja nealkoholických nápojov rozdávať šťastie.

Spoločnosť, ktorej značka poskytuje silnú firemnú identitu a dobrú pozíciu na trhu, bude z dlhodobého hľadiska stabilným a bezpečným zdrojom príjmu.

Značka sa nevzťahuje iba na logo a imidž značky, ale zohľadňuje aj tie charakteristické hodnoty značky. organizácia, ktorá dáva jedinečnosť a dôveryhodnosť a umožňuje jej odlíšiť sa od ostatných, pretože majú jedinečný vplyv na trh.

Brand Coaching vám umožňuje maximalizovať rozvoj značky

The Koučovanie Je to metodika, ktorá umožňuje maximalizovať profesionálny a osobný rozvoj ľudí a ktorá ovplyvňuje ich transformáciu, pretože generuje zmeny v perspektíve, zvyšuje motiváciu, záväzok a zodpovednosť.

Je ich veľa typy koučovania, ale všetci zdieľajú rovnakú metodiku. The Koučing značky sa zrodil z potreby ľudí a spoločností rozvíjať, posilňovať alebo definovať svoj imidž, keď sa prezentujú pred ostatnými. Preto je Brand Coaching úzko spätý s marketingPreto si našiel miesto vo firmách a v ľuďoch, ktorí chcú maximalizovať koncept značky.

Na dosiahnutie tohto cieľa sa využíva marketingová stratégia prostredníctvom nástrojov Coaching. Tento typ koučingu je užitočný, pretože pomáha objasňovať hodnoty, stanovovať realistické ciele a prekonávať obmedzujúce presvedčenia ktoré môžu zasahovať do rozvoja potenciálu značky.

Hodnoty spoločnosti a spojenie s klientom

The obrázok a osobnosť spoločnosti (alebo produktu) je základným nástrojom, pokiaľ ide o odlíšenie sa a odlíšenie sa od konkurencie, Čo však bude viesť k budovaniu lojality zákazníkov je vzťah medzi obrazom, ktorý sa má zobraziť, a hodnotami značka. Zákazníci preto oceňujú definovaný obraz v súlade s jeho princípmi pozitívnym spôsobom. To znamená buď pre obchodné vzťahy, alebo pre vzťahy medzi jednotlivcami, obraz musí byť posilnený vo všetkých aspektoch a musí byť v súlade s hodnotami, ktoré sa presadzujú.

Dôležité je vedieť, ktorý obraz sa má zobraziť, a práve v tomto aspekte môže kouč pomôcť spoločnostiam identifikovať ich poslanie, víziu a hodnoty a môže poskytujú nástroje, ktoré pomáhajú prekonávať bariéry alebo obmedzujúce viery pre slobodné vyjadrenie identity a pre správne získanie marketingových cieľov, ktoré sú naháňačka. Preto Brand Coaching nie je len imidžové poradenstvo, ale pomáha členom spoločnosti rozvíjať a plánovať niečo hlbšie - koncept značky.

Brand Coaching neuvádza recepty, ale poskytuje nástroje pre členov spoločnosti na vlastný rozvoj značky, po hlbokom zamyslení. Ak je spoločnosť nová, môže Brand Coaching pomôcť založiť základy značky, ale ak je spoločnosť na trhu už dlho a nastali problémy (hospodárska kríza, kríza identita atď.), Brand Coaching môže pomôcť obnoviť rovnováhu medzi hodnotami a pôsobivým obrazom, ktorý môže v budúcnosti vzbudzovať dôveru zákazníkov.

Brand Coaching pomáha budovať lojalitu zákazníkov

Ako sme komentovali v článku „Emocionálny marketing: zasahuje do srdca zákazníka„V súčasnej dobe hľadajú značky stratégie na udržanie si svojich zákazníkov, ako aj na prilákanie pozornosti nových spotrebiteľov k vytvoreniu trvalých vzťahov v priebehu času. Robia to tak, že si s nimi vytvárajú emocionálne spojenie: nejde o nákup iba produktu, ale o to, aby sa značka cítila ako ich vlastná.

Najúspešnejšie spoločnosti vytvárajú očakávania u jednotlivcov a vytvárajú emócie prostredníctvom zážitkov. Teda zvádzajú spotrebiteľov tým, že robia ich obchodné príbehy spoluvinnými a zasiahnu ich srdcia; dojemné na vaše emócie. Efektívnym vytváraním blízkosti potenciálneho zákazníka zvyšujete svoje šance na predaj svojich výrobkov.

Východ emočná zložka je jedným z kľúčov k Brand Coachingu, pretože táto metodika je základným nástrojom správneho emočného riadenia, pretože poskytuje súbor kompetencie a zručnosti, ktoré ovplyvňujú schopnosť ľudí uspieť a lepšie zvládať požiadavky a tlaky externý. Koučovanie navyše podporuje výučbové prostredie ktorá umožňuje spoločnostiam byť v súčasnosti s realistickými cieľmi a jasnými cieľmi a umožňuje prekonávať bariéry, aby šli ďalej, s novými alternatívami a kreatívnymi nápadmi.