Systémové myslenie: čo to je, vlastnosti a ako funguje

Jedným z najbežnejších postupov pri analýze problému je obmedziť sa na vyhodnocovanie častí alebo prvkov, ktoré sa ho týkajú poskladajte ho vo viere, že ak budú jeho časti dôkladne analyzované, bude možné magicky pochopiť všetko.

Pravdou však je, že tento typ myslenia je neúčinný. Celok je vždy viac ako súčet častí, s vlastnosťami, ktoré vznikajú interakciou týchto prvkov, niečo, čo možno len ťažko pozorovať, ak sa človek obmedzí len na to, aby videl časti alebo prvky systému hodnotené oddelené.

Systémové myslenie hodnotí problém ako celok, hodnotí každú časť systému, ale snaží sa ísť ďalej, vidieť ich interakcie a ako sa navzájom ovplyvňujú. Pozrime sa bližšie na to, z čoho pozostáva.

• Súvisiaci článok: "8 vyšších psychologických procesov"

Čo je myslenie systémov?

systémové myslenie je schopnosť riešiť problémy v rámci komplexného systému z pohľadu celého systému a analýzu interakcie jeho častí. Je založená na multidisciplinárnom štúdiu systémov, chápaných ako entity zložené z častí vzájomne prepojené a vzájomne závislé, ktoré spolu vytvárajú niečo iné ako jednoduchý súčet jeho častí.

Tento typ myslenia sa líši od tradičnejšieho myslenia, pretože sa nesnaží izolovať každú premennú situácie alebo javu a študovať ju oddelene. Namiesto toho sa snaží pochopiť, čo chce študovať ako celok, ktorého časti sa navzájom ovplyvňujú, a preto sa to snaží pochopiť ako celok.

Zavedenie systémového myslenia do našich životov môže byť veľmi prospešné v osobnom aj pracovnom živote, ktorá nám pomáha zvyšovať produktivitu pracovných skupín, spoločností a projektov. Dnes sa používa ako vo vede, tak aj v iných aplikovaných oblastiach, najmä v oblasti osobného rozvoja a riadenia podniku.

• Mohlo by vás zaujímať: "9 typov myslenia a ich charakteristiky"

Aké aspekty analyzuje systémové myslenie?

Systémové myslenie zohľadňuje rôzne prvky alebo charakteristické aspekty systémov, ktoré sú najmä nasledujúce.

1. prepojenia

Kľúčovým aspektom systémového myslenia je schopnosť vytvoriť prepojenia medzi časťami problému alebo javu, ktorý sa má analyzovať. Tento typ myslenia si vyžaduje zmenu perspektívy a prechod od lineárneho k kruhovému mysleniu, kde sa predpokladá, že každý prvok je prepojený s ostatnými.

• Súvisiaci článok: "Mentálna flexibilita: čo to je, na čo to je a ako to trénovať"

2. Zmeniť

Systémové myslenie si vyžaduje schopnosť odhaliť zmenu, pretože koniec koncov, systémy sú dynamické, nie statické. Medzi jej prvkami je vždy tok pohybu.

3. spätná väzba

Keďže všetky časti systému sú vzájomne prepojené, systémové myslenie si vyžaduje pohľad na vyrovnávacie alebo posilňujúce efekty, ktoré každá z nich vytvára. Znamená to byť si vedomý spätnej väzby, ktorá sa vyskytuje v systémevedieť, ako identifikovať toky a reakcie v ňom.

• Mohlo by vás zaujímať: „Ako sa poučiť z chýb: 9 účinných tipov“

Hlavné charakteristiky systémového myslenia

Ďalej uvidíme hlavné charakteristiky systémového myslenia.

1. Na základe teórie systémov

Teória systémov je interdisciplinárna štúdia entít zložených z rôznych vzájomne prepojených častí.. Každá z týchto entít sa nazýva „systém“ a je opísaná z hľadiska svojich limitov, účelu alebo spôsobu fungovania. Tieto systémy sa zase skladajú zo základných prvkov, ktoré sa navzájom ovplyvňujú.

Podľa systémovej teórie je každá z týchto entít väčšia ako jednoduchý súčet jej častí, založený na myšlienkach ako synergia alebo emergentné správanie. Tento myšlienkový prúd teda tvrdí, že nie je možné pochopiť, ako systém funguje, bez toho, aby sme pochopili, čo a ako sú jeho zložky, a najmä ako spolu súvisia.

Všeobecným účelom systémového myslenia je zistiť, aké sú limity, dynamika, podmienky, účel a vzťahy, ktoré existujú v rámci každého z týchto systémov.

• Súvisiaci článok: "Všeobecná teória systémov, Ludwig von Bertalanffy"

2. Prechádza od konkrétneho k všeobecnému

V systémovom myslení je potrebné najskôr preskúmať objektívne údaje, ktoré sú kedykoľvek k dispozícii, ako sú pozorovateľné výsledky alebo východisková situácia. Ďalším krokom je pokúsiť sa nájsť ich základné príčiny a extrapolovať ich do iných oblastí. Postupne prechádza od najkonkrétnejších až po najvšeobecnejšie.

Tento spôsob myslenia je vo všeobecnosti veľmi odlišný od toho, ku ktorému sa bežne uchyľujeme. To, čo zvyčajne robíme, keď stojíme pred konkrétnym problémom, je, že hľadáme príčiny v nedávnej minulosti a v najbližších situáciách. Pri pokuse o jeho vyriešenie sa zameriavame na riešenia, ktoré majú dobré výsledky v krátkodobom horizonte, bez obáv z toho, čo sa môže stať v ďalekej budúcnosti.

Toto nie je prípad systémového myslenia. S ide o hľadanie všetkých príčin situácie a všetkých prvkov, ktoré ju mohli ovplyvniť, bez ohľadu na to, ako ďaleko sú v čase a priestore. Pri navrhovaní riešení problému sa zvažuje jeho účinnosť z krátkodobého aj dlhodobého hľadiska, pričom sa počíta s možnými rizikami a nežiaducimi účinkami, ktoré sa môžu vyskytnúť v ďalekej budúcnosti.

3. Umožňuje lepšie pochopiť príčiny skúmanej situácie

Za hlavnú výhodu systémového myslenia sa považuje to, že keď sa aplikuje, umožňuje úplné pochopenie príčin, ktoré viedli k danej situácii. Okrem toho nám pomáha pochopiť všetky prvky, ktoré spôsobujú pokračovanie tejto situácie.

Keď plne pochopíte príčiny situácie a jej zložky, je jednoduchšie vyvinúť riešenie, ktoré je efektívne z krátkodobého aj dlhodobého hľadiska. Týmto spôsobom, napriek tomu, že je ťažké ho aplikovať, nám systémové myslenie ponúka veľké výhody v oblastiach, v ktorých sa uplatňuje.

• Mohlo by vás zaujímať: "Metakognícia: história, definícia pojmu a teórie"

Princípy systémového myslenia

Štyri základné princípy pri uplatňovaní systémového myslenia sú tie, ktoré uvidíme nižšie.

1. Získanie globálnej vízie

Prvým krokom k aplikácii systémového myslenia na danú situáciu je zaujať k nej perspektívu. Je potrebné získať globálnu víziu problému, čo je často ťažké, pretože najbezprostrednejšie dôsledky situácie nám bránia vidieť celok.

Skôr než začneme s rozborom situácie, musíme si položiť otázku, čo nám na prvý pohľad môže chýbať. Takto je možné získať novú víziu problému, ktorá nám umožní efektívnejšie ho analyzovať.

2. Identifikácia systémov a ich vzťahov

Keď sa nám podarilo zbaviť sa najbezprostrednejších dôsledkov riešenej situácie, nasleduje nasledovné nájsť všetky systémy, ktoré sú súčasťou problému, ktorý sa má analyzovať. Tu musíme zahrnúť všetko, vrátane oboch ľudských systémov (s. pracovné skupiny, rodinné vzťahy) ako neživé alebo štrukturálne prvky (s. nástroje, prostredie, geografická organizácia...) alebo dokonca nehmotný majetok (s. systém viery).

Napríklad pri pracovnom probléme je jedným zo zapojených systémov spoločnosť a skupiny pracovníkov, ktorí pre ňu pracujú. Nesmieme však zanedbávať ani ďalšie aspekty ako je presvedčenie týchto ľudí, používaný počítačový systém v organizácii či ekonomická situácia firmy.

3. Rozpoznanie prvkov, ktoré ich tvoria

Ďalší krok možno chápať rovnako ako predchádzajúci, len sa o to tentokrát pokúsime zistiť, aké sú prvky, ktoré tvoria systémy. Tu ide o identifikáciu prvkov, ktoré tvoria každý zo systémov, a o to, ako sa tieto prvky navzájom ovplyvňujú.

4. Prístup k možným riešeniam

Nakoniec, keď už boli identifikované systémy a prvky, ktoré tvoria problém, ktorý sa má analyzovať, je čas navrhnúť možné riešenia tohto problému. Vďaka predchádzajúcim krokom je jednoduchšie nájsť vyhovujúce riešenie pre všetky strany.

Stojí za zmienku, že v tejto fáze by sme nemali prijať prvú myšlienku, ktorá sa objaví po analýze. Pred aplikáciou riešenia je potrebné identifikovať možné krátkodobé a dlhodobé účinky každej z navrhovaných alternatív. Týmto spôsobom si môžete vybrať ten, ktorý najviac prospeje každému.